各位战友,大家好!
昨天,有位粉丝留言,咨询的问题是:士官转业要工作到底好不好、值不值?
收到粉丝的留言后,老股长在心里琢磨了大半天,不知该如何回答;想了一晚上,还是以发文的形式来正面回答粉丝的问题。
新《安置条例》规定,服役满12年(含)以上的军士、荣立战时三等功、平时二等功以上的士兵符合政府安置条件,很多省份将荣立二等功的战士安置进省直事业单位;这样的条件,看似简单,实际想实现真的很难!
透过安置条例要求,战友们一定能感觉到,想要符合政府安置工作的条件,要比上学考编更难,这一点,或许只有当过兵的战友才明白!
难点一:服役时间长,流血流汗多
想在部队长期服役,如果个人没有一定的自控力和调节力,想长期干真的是太难了;毕竟,规律的一日生活制度,严格的纪律约束,高强度的军事训练,哪一个都在无时无刻考验个人忍耐力和调节力;能服役12年以上的战友,老股长认为个个都是最优秀的。
难点二:二等功、战时三等功真的难荣立
当过兵的战友都了解,立功受奖是战友们的梦想,也是部队的最高荣誉;其竞争力之大,荣立难度之大;二等功的比例在千分之一,也就是说1000名军人里,才能有一两个名额产生(条件符合的情况下);这种条件下,很多战友们一定感觉到想要符合政府安置工作的条件到底难不难?所以,请符合安置条件的战友珍惜政府安置工作的机遇。
难点三:就业压力大,一个事业编制至少有上百个大学生竞争
战友们应该都知道,每年至少有一千万名大学生面临就业,各行各业的竞争压力非常大;老股长所在的单位,去年招聘时,拿出了29个工勤岗,报考比例在1:180左右,专业要求严格,文化要求本科以上应届生;现在很多网上的喷子留言说,看不上工勤岗,说这不好那不好,真正让这些喷子去考编,估计结果啥也不是,站着说话不腰疼。
以上三点,是老股长综合个人所在单位和社会一些现象作出的总结,主观和客观因素存在,但都是肺腑之言。
安置进事业单位工勤岗或者安置进国企上班真的很不错,至少在当前形势下,选择转业安置的战友肯定不会后悔。
战友们,参军时间越长越想稳定;参军时间越长,家庭责任越重,在选择走时要与家人商量,在选择复员或转业时更要和家人沟通。
转业安置好不好?
老股长说:好!虽然少拿几十万,但后半生稳定了;稳定是最明智的选择,也是服役十几年,容不得有半点失误的要求,因为家庭不允许、现实不允许。
责任编辑:兵音
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